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黑龙江省2020年高校毕业生就业率提前达标

作者: 来源: 发布时间:2020年09月12日
 

今年,受疫情影响高校毕业生就业工作就业形势十分严峻复杂。13日上午,记者在在黑龙江省政府新闻办举行的“黑龙江扎实做好‘六稳’‘六保’工作”主题系列第七场新闻发布会上获悉,截至目前,全黑龙江省高校毕业生顺利离校,提前完成教育部确定的9月1日就业率达到70%的工作目标。

据黑龙江省教育厅二级巡视员高铁春介绍,省委省政府高度重视高校毕业生就业工作,6月19日,王文涛省长专门主持召开高校毕业生就业创业工作专题会议,研究部署高校毕业生就业创业工作。省教育厅始终将高校毕业生就业工作作为稳就业、保就业的重中之重,压实责任,多措并举,超常推进,着力解决学生、家长和社会最关心、最急、最忧、最盼的就业问题,保障毕业生“顺利毕业、尽早就业”。截至目前,全黑龙江省高校毕业生顺利离校,提前完成教育部确定的9月1日就业率达到70%的工作目标。

为认真贯彻落实省政府第三十四次专题会议的决策部署,省教育厅将从以下四个方面抓好高校毕业生就业工作:

一是进一步压实责任。召开第四次全黑龙江省高校毕业生就业工作视频调度会,科学研判形势,及时调整工作思路。实现“五个转变”:即由面向全体学生抓就业向重点攻坚帮扶未就业学生就业转变;由单一强调学生就业向高质量就业转变;由面向全国广泛收集就业岗位向重点挖潜省内就业岗位转变;由全方位推送就业岗位向精准推送就业岗位推送转变;由2020届就业工作收尾战向继续攻坚并同频启动2021届就业工作转变。压实“一把手”责任,明确要求全黑龙江省高校就业工作没有暑期和假日,持续开展离校未就业毕业生就业服务,确保就业服务岗位推送、指导培训、重点帮扶、接续服务“四个不断线”,真正做到压力不减,温度不降,措施更实。

二是深挖教育内部潜力。一方面落实好国家和黑龙江省相关政策。扩大研究生招生规模;扩大专升本规模;启动第二学位教育。另一方面在高校建设毕业生就业缓冲区。通过在高校内部设立教学、科研、管理等助理岗位,为就业困难毕业生解决燃眉之急,体现党的关怀。

三是多举措拓宽就业渠道。一是落实基层就业项目。二是支持和鼓励大学生自主创业,以创业带动就业。三是与省征兵办等部门共同下发《关于进一步加强大学生征兵工作的若干措施》《高校征兵量化考评办法》等文件,做好大学生参军入伍工作。四是鼓励大学生到新疆和西藏建功立业。

四是全力做好就业服务工作。一是针对未就业毕业生分类“攻坚”。对“缓就业”“慢就业”“就业难”等群体,精准推送教育部24365就业公益课程讲座,组织学习习近平总书记给中国石油大学(北京)克拉玛依校区毕业生的回信精神。开展专题培训,促毕业生观念转变、提升就业能力、积极就业。二是持续做好网络招聘活动。汇聚优质资源,集中举办“毕业不打烊 职场在龙江”移动端招聘会、联合省稳就业专班成员单位举办留省就业主题网络招聘会,引导和鼓励更多毕业生留龙江就业创业。专题会议以来,全黑龙江省高校举办各类网络招聘活动476场,累计发布24919家用人单位招聘信息,提供就业岗位80610个。三是实时关注、动态管理建档立卡贫困家庭毕业生、全国52个未摘帽贫困县生源毕业生、湖北籍毕业生、少数民族毕业生、残疾毕业生等重点群体就业进展,进一步落实好精准推送、重点推荐、个性化辅导、责任包保的帮扶体系。

来源:人民日报社|人民数字


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